Mit Konflikten umgehen
Unternehmen gewinnen Zeit und Energie durch konstruktive Konfliktlösung
Wie viel Zeit und Energie verbrauchen Sie und Ihre Mitarbeiter täglich, in der Sie sich mit schwelenden oder konkreten Konflikten beschäftigen? Fakt ist: die Konflikte im beruflichen Umfeld wachsen mit steigendem Druck auf die Unternehmen. Je länger Konflikte unbearbeitet bleiben, desto schwerer wird es, sie beizulegen. Sie tragen dazu bei, dass bei den Beteiligten erhebliche Ressourcen und Energien verbraucht werden, die, sinnvoller eingesetzt, sehr viel mehr zum Unternehmenserfolg beitragen würden. Ziel dieses zweitägigen Seminars ist, für das rechtzeitige Erkennen von Konflikten zu sensibilisieren, Techniken und Werkzeuge zu vermitteln und zu trainieren, die Sie befähigen, Konflikte konstruktiv zu lösen.